Remove Gatekeepers to Bring Home Doctors & Nurses

Poilievre will bring common national testing standard to quickly certify qualified doctors, nurses based on their tested ability 

March 19, 2023
FOR IMMEDIATE RELEASE

Ottawa (Ontario) – The Hon. Pierre Poilievre, Leader of the Conservative Party of Canada and the Official Opposition, announced plans today to create a “Blue Seal” National Professional Testing Standard to quickly license professionals, like doctors and nurses, who prove they are qualified. The goal is to make sure that anyone who has passed the common national test for their profession would get a “Blue Seal” certificate allowing them to work in any province or territory that chooses to join the Blue Seal Standard. The Blue Seal for professions is based on the Red Seal standard that has existed in most regulated trades for over 50 years. All the provinces and territories have chosen to join the Red Seal because it gets them more skilled workers. They would have the same incentive to join the Blue Seal for the professions: more doctors, nurses and other high paid professionals who will fill gaps in the economy and pay a lot of provincial tax. 

The Problem:  

After 8 years of Justin Trudeau, our health care system is worse than ever. Only 41% of doctors with foreign credentials work as doctors and only 37% of nurses with foreign credentials work as nurses. Gatekeepers shut out the rest. That means there are 34,105 foreign trained nurses and 18,900 foreign-trained doctors in our country who are not working in their chosen profession. That’s 53,005 nurses and doctors who could be filling shortages and providing desperately needed care for Canadians. 

This is because Canada has thirteen different bureaucratic processes to get licensed to become a doctor, nurse or other professional. Doctors need to be judged based on whether they meet Canada's competency standards, not based on where they come from. Even those born in Canada but who study abroad in advanced countries cannot return and easily get licensed. And even those who are licensed in one province often can’t easily work in another because of conflicting standards. The consequences of this gatekeeping are, quite literally, deadly. 

Over 6 million Canadians don’t have access to a family doctor. Of the lucky few that do, 41 percent say they cannot get an appointment right away. Emergency rooms are being forced to close, and Canadians are unable to get the care they need because of severe nursing shortages.   

Solution:  

  • Establish a “Blue Seal” national testing standard to get a license in regulated trades, starting with doctors and nurses but continuing until all regulated professions are covered. Provinces and territories would have the freedom to join or keep their own systems. 
  • To establish this Blue Seal, Poilievre will work with provinces and the healthcare sector to establish a national competency body that will set standards just like the Canadian Council of Directors of Apprenticeship (CCDA) does for the Red Seal certificate that exists for many skilled trades. 
  • Sign a deal with provinces and territories that will create a 60-day standard so foreign-trained health professionals applying for Blue Seal certification get a chance to take the test and get an answer within 60 days. 

The Benefit: 

  • Licensing will be based on tested ability, not bureaucratic processes. Instead of judging immigrant doctors by where they studied, the Blue Seal Exam would judge them by what they can do.  
  • Faster evaluation of qualifications of those educated abroad.  
  • Mobility across provinces.    

Poilievre said:  

“Justin Trudeau has failed to solve Canada’s major shortage of doctors, nurses, and other healthcare professionals, and under this Liberal government, these problems are only going to get worse. On our current path, Canada will be short nearly 44,000 physicians, including over 30,000 family doctors and general practitioners, before the end of the decade. Canada ranks 26th worldwide in the number of patients per doctor, at 2.8 doctors per 1,000 people. And while our healthcare system buckles under the pressures of these shortages, Justin Trudeau has done nothing to take on the gatekeepers that are keeping tens of thousands of healthcare professionals from working in our country and providing Canadians with the care they deserve.   

“Gatekeepers at the provincial level and in licensing bodies have created endless barriers and red tape that prevents health care professionals from doing the work they’ve been trained to do. Hundreds of Canadians who went to medical school internationally at some of the world’s best universities are being turned away. Practicing Canadian doctors wishing to be accredited in another province can face a lengthy application process, sometimes months long, and thousands of dollars in fees.  

“I will put an end to this bureaucratic madness and bring home our doctors and nurses to help fix our broken healthcare system. My plan will ensure foreign-trained healthcare workers can easily work in Canada and make it easy for healthcare workers to take their skills wherever they are needed across the country.   

“The Blue Seal will mean that it won’t matter where someone comes from, it matters what they can do. If they meet our national Blue Seal standards, they will be able to work in our healthcare system. It’s time to remove the gatekeepers, fix our broken healthcare system and bring home doctors and nurses.”  

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Supprimons les contrôleurs pour ramener les médecins et les infirmières chez nous

Poilievre proposera une norme nationale commune pour les examens afin de certifier rapidement les médecins et les infirmières qualifiés sur la base de leurs aptitudes testées

19 mars, 2023
POUR DIFFUSION IMMÉDIATE

Ottawa, ON — L’honorable Pierre Poilievre, chef du Parti conservateur du Canada et de l’Opposition officielle, a annoncé aujourd’hui son intention de créer une norme nationale d’examen professionnel « Sceau bleu » afin de délivrer rapidement des permis d’exercice aux professionnels, comme les médecins et les infirmières, qui prouvent qu’ils sont qualifiés. L’objectif est de faire en sorte que toute personne ayant réussi l’examen national commun pour sa profession obtienne un certificat « Sceau bleu » lui permettant de travailler dans n’importe quelle province ou territoire qui choisit d’adhérer à la norme Sceau bleu. Le Sceau bleu pour les professions est basé sur la norme du Sceau rouge qui existe dans la plupart des métiers réglementés depuis plus de 50 ans. Toutes les provinces et tous les territoires ont choisi d’adhérer au Sceau rouge parce qu’il leur permet de disposer de travailleurs plus qualifiés. Ils auraient la même motivation pour adhérer au Sceau bleu pour les professions intellectuelles : plus de médecins, d’infirmières et d’autres professionnels bien rémunérés qui combleront les lacunes de l’économie et paieront beaucoup d’impôts provinciaux.

Le problème :

Après huit ans sous Justin Trudeau, notre système de santé n’a jamais été aussi mauvais. Seuls 41 % des médecins diplômés à l’étranger travaillent comme médecins et 37 % des infirmières diplômées à l’étranger travaillent comme infirmières. Les contrôleurs de l’accès à l’emploi excluent les autres. Cela signifie que 34 105 infirmières et 18 900 médecins formés à l’étranger dans notre pays n’exercent pas la profession qu’ils ont choisie. Cela représente 53 005 infirmières et médecins qui pourraient combler les pénuries et fournir aux Canadiens des soins dont ils ont désespérément besoin.

Cela est dû au fait que le Canada a mis en place treize procédures bureaucratiques différentes pour obtenir une licence de médecin, d’infirmière ou d’autre professionnel. Les médecins doivent être jugés en fonction de leur capacité à répondre aux normes de compétence du Canada, et non en fonction de leur origine. Même ceux qui sont nés au Canada, mais ont étudié à l’étranger dans des pays avancés, ne peuvent pas revenir et obtenir facilement une licence. Et même ceux qui sont agréés dans une province ne peuvent souvent pas travailler facilement dans une autre en raison de normes contradictoires. Les conséquences de ce cloisonnement sont littéralement mortelles.

Au Canada, plus de 6 millions de personnes n’ont pas accès à un médecin de famille. Parmi les quelques chanceux qui en ont un, 41 % déclarent ne pas pouvoir obtenir de rendez-vous immédiatement. Les salles d’urgence sont obligées de fermer et les Canadiens ne peuvent pas obtenir les soins dont ils ont besoin en raison d’une grave pénurie d’infirmières.

Solution :

  • Établir une norme nationale d’examen « Sceau bleu » pour l’obtention d’une licence dans les métiers réglementés, en commençant par les médecins et les infirmières, puis en continuant jusqu’à ce que toutes les professions réglementées soient couvertes. Les provinces et les territoires seraient libres d’adhérer à leur propre système ou de le conserver.
  • Pour créer ce Sceau bleu, Poilievre travaillera avec les provinces et le secteur de la santé pour mettre en place un organisme national de compétences qui fixera des normes, tout comme le fait le Conseil canadien des directeurs de l’apprentissage (CCDA) pour le certificat du sceau rouge qui existe pour de nombreux métiers spécialisés.
  • Signer un accord avec les provinces et les territoires qui établira une norme de 60 jours afin que les professionnels de la santé formés à l’étranger qui demandent une certification Sceau bleu aient la possibilité de passer l’examen et d’obtenir une réponse dans un délai de 60 jours.

L’avantage :

  • L’autorisation d’exercer sera fondée sur des compétences testées, et non sur des procédures bureaucratiques. Au lieu de juger les médecins immigrés en fonction de leurs études, l’examen du Sceau bleu les jugera en fonction de ce qu’ils peuvent faire.
  • Évaluation plus rapide des qualifications des personnes formées à l’étranger
  • Mobilité entre les provinces.

Poilievre a déclaré :  

« Justin Trudeau n’a pas réussi à résoudre la grave pénurie de médecins, d’infirmières et d’autres professionnels de la santé au Canada, et sous ce gouvernement libéral, ces problèmes ne feront qu’empirer. Si nous continuons sur notre lancée, il manquera au Canada près de 44 000 médecins, dont plus de 30 000 médecins de famille et généralistes, avant la fin de la décennie. Le Canada se classe au 26e rang mondial pour le nombre de patients par médecin, avec 2,8 médecins pour 1 000 habitants. Alors que notre système de santé ploie sous la pression de ces pénuries, Justin Trudeau n’a rien fait pour s’attaquer aux passeurs qui empêchent des dizaines de milliers de professionnels de la santé de travailler dans notre pays et de fournir aux Canadiens les soins qu’ils méritent.   

Les contrôleurs au niveau provincial et dans les organismes d’agrément ont créé des obstacles et des formalités administratives sans fin qui empêchent les professionnels de la santé de faire le travail pour lequel ils ont été formés. Des centaines de Canadiens qui ont suivi des études de médecine à l’étranger dans certaines des meilleures universités du monde sont refusés. Les médecins canadiens en exercice qui souhaitent être accrédités dans une autre province sont confrontés à une longue procédure de demande, qui peut durer des mois, et à des milliers de dollars de frais.

« Je mettrai fin à cette folie bureaucratique et je ramènerai nos médecins et nos infirmières au pays pour qu’ils contribuent à réparer notre système de santé défaillant. Mon plan garantira que les professionnels de la santé formés à l’étranger puissent facilement travailler au Canada et leur permettra d’apporter leurs compétences partout où elles sont nécessaires dans le pays.

« Avec le Sceau bleu, peu importe l’origine d’une personne, ce qui compte, c’est ce qu’elle peut faire. S’ils répondent aux normes nationales du Sceau bleu, ils pourront travailler dans notre système de santé. Il est temps de supprimer les contrôleurs, de réparer notre système de santé défaillant et de ramener les médecins et les infirmières chez nous. »

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